Notícias

Instaladores na Hallen/Vivo param contra atraso do 13º salário

LOGA: Proposta de reajuste salarial foi REJEITADA na assembleia

Hallen afirma no MPT-ES que regularizará pagamentos até fev/23

LOGA Internet apresenta proposta de reajuste. Assembleia é convocada

Loga se mostra irredutível em pagar reajuste aos trabalhadores

Assembleia de trabalhadores na Call Back aprova reajuste

A Oi vai demitir novamente? E a desculpa agora qual é?

SINTTEL-ES leva LOGA a se explicar no Ministério Público do Trabalho

Trabalhador tem direito à Justiça gratuita sem precisar comprovar renda, decid...

20/11: Dia Nacional da Consciência Negra. Não ao preconceito!

Hallen oferece acordo inaceitável para ex-trabalhadores

Em audiência, Azul Mix entrega chaves do seguro desemprego e FGTS

Lula quer mudar isenção do Imposto de Renda de R$ 1.900 para R$ 5 mil

CLARO ouve sindicatos, mas reajuste no Plano de Saúde não muda

ALERTA: câncer de próstata é o mais comum entre os homens

Lula: “Somos um único país, um único povo, uma grande nação”

CLARO altera plano de saúde e coloca na conta dos empregados

Azul Mix dá colote e Sinttel entra com ação: Audiência dia 7/11

STF: licença-maternidade começa somente após alta hospitalar

Jornal Inglês: Eleição no Brasil divide eleitores e até gângsteres

Trabalhadores/as devem denunciar assédio eleitoral de patrões

Isenção do Imposto de Renda para aposentados com doenças graves

Proposta de Acordo Coletivo na Oi é aprovada pelos/as trabalhadores/as

Assembleia na Claro aprova proposta de ACT negociada com sindicatos

Oi propõe 6% para salários e benefícios, abono e ajuda home office

CLARO atende reivindicação e busca nivelar valor do tíquete

V.tal: Acordo Coletivo é aprovado por 75% dos/as trabalhadores/as

Proposta de reajuste da Oi é a mais baixa entre as operadoras

Perda na CLARO é 8,82%. Já o reajuste proposto é de 4% só em jan/23

Plano de Saúde da Hallen não atende por falta de pagamento

V.tal oferece 5% de reajuste, abono de R$ 1.600 e creche para todos

LOGA precisa cumprir Convenção e pagar os trabalhadores já!

A nova lei flexibiliza jornada pais com filhos de até 6 anos ou com deficiênci...

V.tal: 3% de reajuste em 2023. Trabalhadores querem 6,3% em set/22

Claro quer dar 4% de reajuste em fevereiro e PPR em abril/23

CLARO atrasa as negociações e propõe o mesmo PPR

Trabalhadores/as na TIM aprovam proposta de acordo coletivo

TIM e VIVO dizem que vão honrar salários e rescisões da Ezentis

Por que a LOGA ainda não reajustou os salários conforme a CCT?

Telefonistas aprovam proposta de Convenção Coletiva 2022/23

TIM melhora proposta depois de muita atuação dos Sindicatos

Dia 31/08: Telefonistas tem assembleia on-line para definir CCT

Hallen e Fibra Telecom: Ações Coletivas buscam pagamento de rescisões

Algar: 99,94% dos trabalhadores aprovam proposta de ACT

Proposta minguada da TIM menospreza trabalhadores

Algar propõe 7%, equiparar benefícios e incorporar parte do ICP

Trabalhadores/as na BrasilCenter aprovam proposta de ACT e PPR

BrasilCenter evolui na proposta. Dias 18 e 19/8 tem nova assembleia

Hallen/Vivo atrasa pagamentos e Sinttel-ES aciona o MPT-ES

Proposta de ACT na Vivo tem aprovação de 96% dos trabalhadores

Trabalhadores aprovam reajuste nas prestadoras de Rede Externa

Resistência dos Sindicatos faz a Vivo evoluir na proposta

Sinttel convoca assembleia de prestação de contas no dia 17/08

Assembleia aceita reajuste e abono das Provedoras de Internet

Prestadoras oferecem 10%, parcelado em 3x. Assembleia dias 3 e 4

Vivo fala em 7%, parcelado. Trabalhadores querem INPC integral

Provedoras propõem 8% e abono R$250. Decisão na Assembleia: 28 e 29/07

Segunda assembleia de trabalhadores rejeita proposta da BrasilCenter

Telefónica Vivo propõe repor 6% por faixa salarial, parcelado em 2023

VIVO entra de sola contra seus trabalhadores na primeira reunião

BrasilCenter faz nova proposta. Assembleia ON LINE dias 14 e 15/07

Proposta de PPR/2022 da CLARO é pior do que a do ano passado.

SINTTEL fecha acordo judicial para ex-telefonistas OUT PAR/CEF

BrasilCenter diz que estuda, mas não apresenta contraproposta

Sinttel convoca ex-telestianos em ação de execução na Sistel

Trabalhadores na Hallen continuam tendo prejuízos com atrasos

V.tal apresenta PPR e LiVRE convoca assembleia dia 09/06

CLARO topa antecipar pra junho as negociações salariais e do PPR/2022

Assembleia na BrasilCenter rejeita proposta de Acordo

BrasilCenter propõe 1,73% para REP ESPECIALIZADO em Novembro/22

Assembleia na Oi aprova Placar (PPR 2022) e garante antecipação

TIM paga PPR/2021 nesta sexta, 29/04. Prêmio varia de 2,2 a 2,7 salários

Proposta de Placar (PPR/2022) na Oi tem votação na sexta, 29/04

Hallen/Vivo paga aluguel do carro e tíquete após greve de trabalhadores

Federação LiVRE reverte PLACAR de 0,14 para 1,0 salário na Oi

Brasilcenter quer achatar o salário dos REP de serviços especializados

Sinttel-ES amplia convênio com SESC e inclui saúde e educação

Telemont paga 2ª parcela de Participação nos Resultados

Mês de Treinamento na BrasilCenter já tem 149 ações de execução

Vivo é condenada no ES por relação tóxica com trabalhadores

OUT PAR deixa telefonistas sem pagamento na CEF

Acordo Coletivo 2022 é aprovado na Ivox, Caper, Inova e Ideia

Dia 23/03 tem assembleia com prestadores de rede e provedores de internet

OUT PAR diz que não tem dinheiro para pagar as rescisões de contratos

8 de Março – LiVRE articula atividades das mulheres em Telecom

Carnaval não é feriado nacional, e seu salário pode ser descontado

CLARO avisa que pagará PPR/21 dia 25/02. Uma conquista dos sindicatos!

Técnico da Centel/Claro morre após sofrer descarga elétrica no ES

Acordo Coletivo aprovado na Sollo repõe perdas e conquista avanços

Acordo é aprovado na COMUNICA por 190 trabalhadores/as

Acordo Coletivo na Annellus é aprovado por 63% dos trabalhadores

Filie-se ao Sinttel-ES e curta com a família os centros de lazer SESC

Trabalhadores na Call Back aceitam 9% de reajuste salarial

Carreta derruba muro e portão causando a morte de motorista na Telemont

Processo de PPR/2012 na BrasilCenter: Seu nome está na lista?

2022 começa com salários atrasados na HALLEN e OUTPAR