Avaliação de CCT 2024/2025
Depois de muito esforço, muitas reuniões e choradeira das empresas, o SINTTEL-ES traz uma proposta de Convenção Coletiva para a assembleia dos/as trabalhadores/as nas Prestadoras de Serviço em Infraestrutura de Rede de Telecom do ES.
Importante CONQUISTA. O piso do instalador de acesso que recebia R$ 1.426,94 o menor salário passará, se a proposta for aceita, para R$ 1.655,80. (Essa é a função do técnico que puxa a fibra do poste até a casa do cliente, instala modem, testa o sinal, etc) e passará a ser chamado de agentes de solução I. Um aumento real de R$ 228,86, muito acima da inflação de 3,23%. As empresas queriam dar somente a inflação do período 3,23%, que o Sindicato não aceitou e depois de muita luta chegou-se a esses valores.
Na campanha salarial desse ano, o objetivo do Sindicato era melhorar a renda dos trabalhadores. Não dava mais para ter pisos salariais tão abaixo do mercado na Convenção Coletiva.
Reajuste salarial fora dos pisos.
3,23% a partir de 01/09/2024, sobre o valor dos salários recebidos em 30/04/2024.
Abono Indenizatório somente nas empresas que não fizeram o reajuste da inflação (3,23%) na data base.
R$210,00 a ser pago na folha de agosto/2024.
Demais Cláusulas Econômicas
3,23% de reajuste no tíquete, auxílio creche, aluguel de veículos agregados e outros benefícios que sejam praticados nas empresas sobre os valores em 30/04/2024, na folha de agosto/2024.
Manutenção das demais cláusulas da Convenção Coletiva 2023/2024.
Como forma de financiar as despesas que o Sindicato tem com a realização dessa longa negociação com o SINSTAL, os trabalhadores não sindicalizados contribuirão com 1% do salário base (sem hora extra, produtividade, comissões ou outra remuneração variável) nos meses de setembro, outubro e novembro/2024.
Lembramos que o SINTTEL-ES não recebe nenhum repasse das empresas e os diretores do Sinttel não recebem ajuda de custo ou diárias. Eles são assalariados pelas empresas às quais são contratados. Desempenham atividade sindical voluntária, objetivando conquistar melhores condições de trabalho e de vida para a classe trabalhadora.
O Sindicato precisa da contribuição de todos, pois têm despesas como: Água, luz, telefone, internet, funcionários, advogados, combustível, etc. Hoje o SINTTEL atende todos os trabalhadores de Telecom, garantindo reajustes anuais nos salários nos benefícios, plano de saúde, auxílio-creche, entre outros direitos que não tem lei que obrigue as empresas a pagarem. Portanto, ajude o Sindicato para ajudar você.
O prazo para se opor ao desconto dessa pequena contribuição será divulgado posteriormente, se a Assembleia aceitar a proposta.
Mas atenção: quando você não contribui, você joga para os trabalhadores sindicalizados a responsabilidade de manter vivo o seu sindicato. E não é justo se beneficiar às custas dos outros. Faça parte do Sinttel-ES SINDICALIZE-SE. Clique aqui e preencha e ficha de sindicalização.
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